SANA REVUE – doit lire ceci avant d’acheter

sur Sana

Démarrer une petite entreprise de votre propre

1 est aussi excitant que de se marier à votre béguin à vie. Il y a une ruée d’émotions, un tourbillon d’hormones et un profond sentiment de réussite. Cependant, après que ces splendides sentiments se soient déroulés, la vie vous frappe. Vous avez maintenant des gens à soutenir. Selon la proximité de vos employés, vous pouvez même les appeler une famille.

Les couples mariés ont souvent une forme d’assurance

2 pour prendre soin les uns des autres en cas de quelque chose Cela se produit, mais les propriétaires de petites entreprises n’ont pas ce luxe. Il n’y a pas deux façons de contourner cela, les soins de santé coûtent cher.

Cependant, en tant que bon patron, vous ne voulez pas laisser vos employés se plier sous les factures médicales

3 . Vous ne voulez pas les voir souffrir ou perdre du travail à cause d’une urgence inattendue, mais qu’allez-vous faire… effectuer la chirurgie vous-même?

Vous devriez peut-être examiner les avantages sociaux de SANA. L’entreprise facilite l’assurance maladie pour les petites et moyennes entreprises. Ils proposent des plans simplifiés que tout propriétaire d’entreprise peut comprendre et étendre à ses employés.

La présence des médias sociaux de Sana peut être petite avec seulement 700 likes Facebook, mais ils offrent une couverture aux entreprises dans plusieurs États et ont plusieurs fournisseurs reconnus comme Plush Care et 2nd.md Travailler à côté d’eux.

Ma avis SANA vous donnera toutes les informations que vous devez savoir afin que vous puissiez faire une décision éclairée quant à savoir s’ils sont ou non pour vous. Je vais vous parler du modèle de la marque, du fonctionnement de leurs services, à quoi s’attendre d’eux, de ce que leurs plans couvrent, et plus encore.

pourquoi vous devriez nous faire confiance

notre mission est pour vous aider à prendre de meilleures décisions d’achat plus éclairées. Notre équipe passe des heures à rechercher, à consulter des experts médicaux, à recueillir des informations auprès de professionnels des experts, à examiner les commentaires des clients et à analyser les produits pour vous fournir les informations dont vous avez besoin.

Aperçu du Sana

Sana s’est établie dans le pays qui a le tollé le plus fort contre le système de santé actuel, les États-Unis. Contrairement au désordre alambiqué qu’est le système de santé américain, qui engendre au mieux le mépris et les sentiments d’abandon au pire, Sana s’efforce de rendre la couverture abordable pour tout le monde, accessible à tous, et compréhensible aux folk communs.

Ils sont une entreprise basée à Austin, au Texas, avec des amis dans la Silicon Valley. Les entreprises de capital-risque et les partenaires de réassurance là-bas ont aidé Sana à démarrer en 2017.

Une partie de la raison pour laquelle tant de gens comme Sana sont à cause de la clarté de la marque. Ils expliquent les avantages auxquels tout le monde a accès et ce que ces avantages couvrent. Ils ne pénalisent pas non plus les clients pour avoir reçu des soins hors réseau. De plus, il existe des options de traitement de zéro dollar pour les employés qui sont financièrement dans des endroits étroits.

Ce n’est pas tout ce qu’il y a à apprécier dans cette marque, comme vous le découvrirez au cours de cette avis SANA. Pour donner une meilleure idée de la façon dont ils fonctionnent, passons à travers quelques points forts.

Faits saillants

• Tous les plans sont PPO-Plus
• Atteignez un devis gratuit rapidement
• Rendez-vous virtuels gratuits
• Votre choix de médecin
• Composant ACA
• Pas de frais hors réseau

Ce sont les types de couvertures que vous pouvez obtenir par l’assurance maladie SANA:

• soins médicaux
• soins dentaires

Vision Aid

• Soins primaires virtuels
• Santé mentale et bien-être
• Fitness physique
• Coins de maternité
• Pridiatric Care

SANA Benefits Avis

Il y a beaucoup d’informations à couvrir dans cette avis des avantages sociaux SANA, donc la sangle. L’assurance maladie est souvent désordonnée et compliquée. Sana travaille pour supprimer cet encombrement, mais il y a encore des détails sur lesquels je dois vous parler afin que vous puissiez bien comprendre comment fonctionne la marque.

Avant d’entrer dans ces détails, vous vous demandez peut-être comment SANA connecte les utilisateurs aux fournisseurs. Autrement dit, les fournisseurs s’inscrivent au service (que je couvrirai plus tard dans cette avis SANA), et les utilisateurs recherchent les fournisseurs disponible Un tas de prestataires de soins de santé non triés. Ils encouragent leurs partenaires à s’améliorer dans certaines capacités afin qu’ils puissent servir plus de clients. Cet encouragement profite aux deux parties en tant que fournisseurs obtiennent plus de clients, gagnant ainsi plus d’argent, et les clients accèdent De meilleurs fournisseurs plus rapidement.

SANA hiérarchise que les fournisseurs créent des options de soins accessibles que possible. Qu’il s’agisse de rendez-vous virtuels

4 ou d’hébergement de sessions de groupe, les fournisseurs de SANA sont en mesure de servir une grande variété de personnes.

La société approuve également chaque fournisseur avant de s’inscrire pour aider les clients . SANA a des normes élevées, ce qui signifie que tous les fournisseurs du service rapportent des scores de réception et des taux d’utilisation des clients élevés.

Ce processus d’approbation découvre également quels fournisseurs ont les taux de réussite les plus élevés. Quels fournisseurs ont des clients de retour? Lesquels ont le plus de disponibilité? Lesquels sont les moins chers? Lesquels sont situés le plus près de vous? Ces questions sont simplement la pointe de l’iceberg en ce qui concerne toutes les façons de rechercher par le biais des fournisseurs.

Comment fonctionne SANA?

Commençons par trois des avantages les plus apparents d’utiliser SANA. J’ai déjà laissé entendre ces derniers dans la section Faits saillants de cette avis SANA, mais je vais les développer ici. Ce sont:

L’appel du premier point est évident, surtout après avoir passé deux ans dans et hors des limbes où il n’était pas toujours sage de quitter la maison. Cela a posé des problèmes pour les rendez-vous chez le médecin. Heureusement, grâce à la couverture de Sana, les employés peuvent rencontrer des médecins du confort de leurs maisons en un rien de temps.

Oh, et ces rendez-vous de médecin virtuel ne sont pas du tout supplémentaires, ce qui est énorme pour les gens qui ont besoin de voir un spécialiste dès que possible mais qui ont peur des frais inutiles.

Ensuite, les employés ont la liberté de sélectionner le médecin ou le spécialiste qu’ils veulent voir. Cela signifie que si vous avez de faibles niveaux de couverture, vous ne serez pas obligé de parler avec un médecin en dehors de votre gamme. Alternativement, vous pouvez consulter un médecin qui facture plus si vous le souhaitez. SANA accorde aux employés la tranquillité d’esprit et la responsabilité de prendre leurs propres décisions, comme un parent sage permettant à leur fille adolescente de rester à la maison seule pendant le week-end.

Les fournisseurs de Sana sont également conformes à l’ACA. L’ACA fait référence à l’American Care Act, et selon les marques ADP (une autre entreprise conforme à l’ACA) qui ont obtenu la certification ACA sont «… sont soumis à l’ACA doit offrir une assurance maladie abordable qui offre une couverture essentielle minimale et une valeur minimale à Au moins 95% de leurs employés à temps plein (y compris les personnes à charge). »

En termes pratiques, cela signifie que SANA peut vous aider à remplir les documents requis pour que vous receviez une couverture adéquate. Leur site Web mentionne les formulaires 1095 et 5500 comme exemples des documents qu’ils traitent.

Pour les employeurs, SANA fournit une multitude d’outils qui peuvent faciliter la vie (et vos employés). La plate-forme peut vous montrer à quel point un service coûte pour votre franchise, quelle part d’un service que le fournisseur couvrira, approuve les demandes d’inscription, surveiller l’activité des réclamations, garder une trace de toutes vos factures ou ajouter de nouveaux employés.

Tous les employés peuvent voir jusqu’où vont leurs affirmations afin qu’il n’y ait pas de confusion de leur côté sur ce qui est couvert et ce qui ne l’est pas.

De plus, le processus de modification du plan des avantages de son avantage est remarquablement facile. La vidéo que j’ai regardée comme des recherches pour cette avis SANA a montré que cela se produit en temps réel et il consistait en cinq étapes:

• Définissez l’événement de vie qui vous a fait changer vos avantages

Sélectionnez la façon dont vous souhaitez que vos avantages s’adaptent

• Confirmez vos personnes à charge
• Confirmez les avantages
• Passez en avis les modifications

C’est tout. Dans l’ensemble, cela prend peut-être une minute au plus, et c’est si vous tapez comme un gobelin de donjon à deux doigts. Coin avec cette avis SANA est que la marque est attrayante pour les praticiens et les fournisseurs qui cherchent à étendre leurs services. L’inscription pour travailler avec eux peut apporter votre expertise à de nouvelles cultures de personnes que vous n’auriez jamais servi autrement. Vous pouvez même devenir un spécialiste incontournable de quelqu’un grâce à Sana.

Maintenant, cela sonne bien, mais il y a plus dans l’accord que de devenir le meilleur ami de quelqu’un. Il y a des avantages tangibles au-delà de l’exposition élevée. D’une part, votre pratique sera présentée dans le répertoire en ligne de SANA, ce qui signifie que vous serez parmi d’autres experts de confiance. Cela peut améliorer votre position.

De plus, vous pouvez commencer à voir des patients dès que SANA vous approuve. Vous n’avez pas à attendre pendant des années et des années jusqu’à ce que votre barbe devienne grise comme vous le serez avec d’autres répertoires. Dès que vous avancez, vous êtes prêt à partir.

SANA emploie également un modèle de prix équitable afin que vous soyez compensé avec compétence pour vos efforts. Essentiellement, vous ne travaillerez pas Pro-Bono. SANA s’assurera que vous êtes payé.

La dernière raison pour laquelle vous voudrez peut-être vous inscrire auprès de SANA est leur service de communication rapide. La marque dit qu’ils répondent aux appels en 30 secondes ou moins, ce qui est une bouffée d’air frais lorsque vous êtes un travailleur éloigné. En tant que personne qui a subi suffisamment de maux de tête en raison des distances entre les employeurs et les employés, je ressens une lecture de secours d’occasion que l’entreprise peut être avec vous sous une minute.

Certains des plus grands fournisseurs avec lesquels Sana travaille avec sont; SANAMD pour les soins primaires avancés, les soins en peluche pour les rendez-vous virtuels avec les médecins, la myrtille pour les soins pédiatriques, le gingembre pour le soutien émotionnel, le classe ClassPass pour les classes de fitness et le MVE pour les soins de maternité.

SANA PLANS

Malheureusement, je ne peux pas vous donner un prix précis dans cette avis SANA. Je ne suis pas un propriétaire de petite entreprise, ce qui signifie évidemment que je ne peux pas obtenir un devis gratuit. Cependant, je ne laisserai pas cela m’empêcher de vous fournir une idée de la façon dont le service peut vous faire économiser de l’argent.

SANA rapporte que leurs clients économisent environ 20% par an par rapport à la quantité de paiement des autres avec différentes compagnies d’assurance. Les mathématiciens de la marque ont encore critiqué les chiffres et ont constaté que ces 20% s’élevaient à environ 2 000 € par an par employé.

Pensez-y, voudriez-vous faire deux grands supplémentaires chaque année pour ne rien faire?

SANA décrit également les stratégies qu’ils mettent en œuvre pour maintenir leurs coûts bas. Premièrement, ils souscrivent toutes leurs politiques et ont un processus de gestion des réclamations qui serait aussi efficace qu’un vélo de génération d’électricité.

Les clients paient également des primes mensuelles fixes. Ce plan de paiement peut aider à limiter le montant des dépenses inutiles qu’ils dépassent. Ils envoient des crédits de facture qui couvrent 90% des contributions excédentaires. En termes simples, cela signifie que vous recevrez la majeure partie de l’argent que vous ne revenez pas. Il ne sera pas gaspillé ou liné Soins préventifs et 0 € après franchises sur les visites de soins primaires, les visites de soins spécialisés et la physiothérapie

pour qui est SANA?

Les services et les plans dont j’ai parlé dans cette avis SANA sont destinés aux petites entreprises qui souhaitent offrir à leurs employés une assurance maladie facile à comprendre.

Les clients pensent-ils?

Malheureusement, il n’y avait pas beaucoup de scores de révision SANA agrégés en ligne. Le seul nombre que j’ai pu trouver était sur des clients en vedette où ils détenaient un score moyen de 4,8 / 5 étoiles sur la base de plus de 110 pièces de commentaires des clients.

Cependant, j’ai pu trouver une mine d’opinions sur Reddit et le site Web de la marque. Certains des propriétaires de petites entreprises de Reddit ont grandement apprécié SANA pour leur couverture et leur abordabilité. Beaucoup ont indiqué que SANA était en mesure de s’occuper de la plupart des problèmes médicaux qui surviendraient généralement.

Voici une avis SANA d’un utilisateur Reddit qui fournit plus de détails.

«  i Avoir un client couvert par Sana (FYI je ne travaille pas pour Sana). Ils sont une entreprise de petite ville et utilisent SANA depuis 2 ans. Les employés disent qu’ils l’aiment. Ils n’ont pas beaucoup d’options via la boutique ou le marché – seulement des HMO franches élevés). Un employé a subi une opération du genou – appelée Sana ABT 2 ou 3 semaines auparavant. Sana s’est occupée de faire signer le Dr, de négocier des frais, etc. »

Si vous lisez ce témoignage de client un grand nombre d’options. C’était quelque chose que j’ai lu dans quelques critiques de SANA. L’entreprise ne peut que fournir une couverture à quelques États sélectionnés, ce qui n’est pas un coup contre eux.

Au-delà de cette critique, la majorité des aviss SANA des acheteurs étaient positives. Beaucoup rayonnaient d’adoration pour l’entreprise, écrivant des critiques comme «Honnêtement, cela a été la meilleure expérience avec une entreprise de soins de santé que nous avons! Les avantages sont incroyables, les prix sont bas et le service client est de premier ordre! Je suis tellement content d’avoir trouvé cela pour nos employés !! « 

Le service client de la marque a également été applaudi par les clients, à la fois pour sa vitesse et pour les compétences de communication de l’équipe.

« Avec Sana, la personne que vous appelez répond réellement le téléphone et sait comment vous aider. C’est nuit et jour. Le service client à lui seul a fait de moi un fan »,

écrit un client heureux.

Le dernier témoignage de client que je veux vous laisser est ce bref résumé de la façon dont la plupart des gens sentaient travailler avec Sana.

«Je n’ai eu que de grandes expériences avec Sana. Ils ont également aidé à naviguer pour obtenir les meilleurs soins possibles pour le moins de coûts. Ils sont toujours là pour marcher avec vous tout au long du processus. »

Sana est-il légitime?

Comme je l’ai dit, il y a le problème avec la société qui ne signale pas où leur La couverture s’étend à. Je ne pense pas que ce soit si mauvais, mais il convient de noter.

SANA en vaut-il la peine?

Tout le monde devrait avoir accès à la couverture santé. Si vous êtes un propriétaire d’une petite entreprise qui souhaite couvrir leurs employés et leur fournir cet accès, vous devriez consulter SANA.

SANA PROMOTIONS & AMP; Remises

Il n’y avait pas de promotions ou de réductions SANA pendant que j’écrivais cette critique.,

Comment s’inscrire sur SANA

Inscrivez-vous sur la marque Site Web, www.sanabenefits.com.

faq

qui possède Sana?

Le cofondateur de la marque Will Young possède Sana.

Est-ce que SANA inclut TPA? H3>

Oui, SANA comprend TPA.

Quelle est la politique de confidentialité de SANA?

Ils se réservent le droit d’utiliser vos informations avec leur propre discrétion.

Où pouvez-vous trouver des avantages SANA?

Malheureusement, SANA ne fournit pas d’avantages partout. Ils n’étendent leurs services qu’aux employés du Texas, du Kentucky, de l’Illinois, de l’Arizona, de l’Ohio, de l’Oklahoma, de la Virginie, de l’Indiana, du Wisconsin et de l’Alabama. Cela étant dit, la marque cherche à se développer au fil du temps.

Comment contacter Sana

J’espère que vous avez apprécié cette avis SANA! Pour contacter la marque, appelez le (512) 817-3276 ou envoyez un e-mail à [e-mail protégé].

Références:

1. Gibb, A. et Ritchie, J. (1982). Comprendre le processus de démarrage des petites entreprises. European Small Business Journal, 1 (1), pp.26–45. doi: 10.1177 / 026624268200100102.

2. Blau, D.M. et Gilleskie, D.B. (2006). Assurance maladie et retraite des couples mariés. Journal of Applied Econometrics, 21 (7), pp.935–953. doi: 10.1002 / jae.921.

3. Herman, P.M., Rissi, J.J. et Walsh, M.E. (2011). Statut d’assurance maladie, dette médicale et leur impact sur l’accès aux soins en Arizona. American Journal of Public Health, [en ligne] 101 (8), pp.1437–1443. doi: 10.2105 / ajph.2010.300080.

4. Li, C. (Zhirui), Borycki, E.M. et Kushniruk, A.W. (2021). Connexion du monde des soins de santé virtuellement: une avis de cadrage sur la prestation de soins virtuels. Healthcare, 9 (10), p.1325. doi: 10.3390 / Healthcare9101325.

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